Szerzetesek képzése
Bemutatkozás
„Ha célkitűzésként fogalmazzuk meg, hogy a magyar szerzetes olyan valaki, aki képződik, akkor ezzel nagyon tudjuk egymást segíteni. Ha én képződöm, ezzel hatok a másik közösségben lévőre, hogy ő is fontosnak tartsa ezt. Erre van lehetőségünk most, nagyszerű dolog, én ezért örülök ennek a mai napnak. Kezdetén vagyunk a folyamatnak, valamit útjára indítunk és mondhatnám, hogy hát ez még csak a kezdet... Tetszik az a görög mondás: »A kezdet az egésznek a fele.« (Arisztotelész) Vagyis, ha már megtettünk egy lépést a kezdetnél, akkor azzal hatalmasat léptünk.”
2018. január 27.
– Labancz Zsolt FSZK elnöke –
Kapcsolódni - kommunikálni - konfliktusainkat rendezni - együttműködni.
Négy egyszerű szó, négy korántsem ilyen egyszerű lépés.
Főleg, ha testvéreinkre gondolunk. Főleg, ha azokra gondolunk, akikre amúgy nem szívesen. Négy alkalmat szánunk arra, hogy ezt az utat bejárva megújult módon tudjunk kapcsolódni, kommunikálni, konfliktusokat rendezni, együttműködni szerzetesközösségeinkben.
Jelentkezési határidő:
2019/201
Kapcsolódni - kommunikálni - konfliktusainkat rendezni - együttműködni.
Négy egyszerű szó, négy korántsem ilyen egyszerű lépés.
Főleg, ha testvéreinkre gondolunk. Főleg, ha azokra gondolunk, akikre amúgy nem szívesen. Négy alkalmat szánunk arra, hogy ezt az utat bejárva megújult módon tudjunk kapcsolódni, kommunikálni, konfliktusokat rendezni, együttműködni szerzetesközösségeinkben.
Jelentkezési határidő:
2019/202
Kapcsolódni - kommunikálni - konfliktusainkat rendezni - együttműködni.
Négy egyszerű szó, négy korántsem ilyen egyszerű lépés.
Főleg, ha testvéreinkre gondolunk. Főleg, ha azokra gondolunk, akikre amúgy nem szívesen. Négy alkalmat szánunk arra, hogy ezt az utat bejárva megújult módon tudjunk kapcsolódni, kommunikálni, konfliktusokat rendezni, együttműködni szerzetesközösségeinkben.
Jelentkezési határidő:
2019/203
Kapcsolódni - kommunikálni - konfliktusainkat rendezni - együttműködni.
Négy egyszerű szó, négy korántsem ilyen egyszerű lépés.
Főleg, ha testvéreinkre gondolunk. Főleg, ha azokra gondolunk, akikre amúgy nem szívesen. Négy alkalmat szánunk arra, hogy ezt az utat bejárva megújult módon tudjunk kapcsolódni, kommunikálni, konfliktusokat rendezni, együttműködni szerzetesközösségeinkben.
Jelentkezési határidő:
2019/204
Vezetők számára alapvetően fontos, hogy végiggondolt és mások számára is érthetően megfogalmazott elképzelésekkel rendelkezzenek a vezetői feladatot, szerepkört illetően. Ehhez szükséges, hogy ismerjék saját magukat és rendelkezzenek a mások befolyásolásához szükséges személyes és vezetői eszköztárral.
Jelentkezési határidő:
2019/205
A vezetői felhatalmazás kérdései. Rendszer szemlélet. Személyiségünkből adódó erőforrások, felelősség, szabadság. Hatalom, hatás. Leadership és management. A hitelesség, konfrontáció, meghallás. Vezetői eszközök.
Jelentkezési határidő:
2019/206
Szeretnénk, ha küldetésünk teljesítése nem rajtunk múlna. Ezért készek vagyunk a fejlődésre, önmagunk és egymás fejlesztésére. Legfontosabb eszközünk ebben tapasztalataink és egymástól különböző nézőpontjaink. A szupervízióban közös tanulási folyamatra szerződünk, ahol ez a fejlődés megvalósul.
Jelentkezési határidő:
2019/208
Szeretnénk, ha küldetésünk teljesítése nem rajtunk múlna. Ezért készek vagyunk a fejlődésre, önmagunk és egymás fejlesztésére. Legfontosabb eszközünk ebben tapasztalataink és egymástól különböző nézőpontjaink. A szupervízióban közös tanulási folyamatra szerződünk, ahol ez a fejlődés megvalósul.
Jelentkezési határidő:
2019/209